Personalservice und -entwicklung
Die Aufgaben der Abteilung Personalservice und –entwicklung umfassen alle personellen Agenden. Neben dem Recruiting der zukünftigen Mitarbeitenden, der Personalentwicklung, der Begleitung im Dienstverhältnis, der Anwendung des Dienstrechts zählt auch die korrekte Abrechnung der Bezüge zu den Hauptaufgaben. Ebenso liegt die strategische Personalplanung in der Verantwortung dieser Abteilung.
Dienststellen
Hier finden Sie alle Dienststellen der Abteilung Personalservice und -entwicklung.
Bezüge Personalentwicklung und Chancengleichheit Personalservice
Leitung der Abteilung
Politisch verantwortlich
Bürgermeister Michael Ritsch MBA